レンゴーロジスティクスでは、利用しやすい福利厚生制度をはじめ、働く人の安心と成長を支える環境を整えています。手厚いサポート体制と多岐にわたる取り組みの一部をご紹介します。
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Charm 01
福利厚生の充実
ホテル宿泊料の割引や映画鑑賞の優待など、さまざまな福利厚生サービスを導入しています。多くの社員が活用し、オフも充実させています。また、すべての社員が加入するレンゴー健保組合では、法定健診や過重労働対策の実施を徹底するのはもちろん、スポーツ関係の社内行事の開催費用を全額負担。ボウリング大会や懇親会など、事業所ごとに多彩なイベントが開催されています。さらに、残業手当・休日運行手当・長距離運行手当・宿泊運行手当など、各種手当も整備。一定期間勤務した社員には、リフレッシュ休暇も付与されます。
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Charm 02
働きやすさを支える設備環境
ドライバーや家族の方に安心して働いてもらえるように、当社が保有する全車輌にGPS・ドライブレコーダー・カーナビゲーション・メール機能等が内蔵されているデジタルタコグラフや先進運転支援システムを搭載しています。
また、当社は新車で車輌を導入しており、2024年10月以降の導入車輌全社をセミオートマ化し、ドライバーの負担軽減を図り、車輌はディーラーメンテナンスのため、安心して乗務して頂けます。
万が一、ドライバーが事故を発生させても事故費を求償することはありません。
リフトオペレーターの作業場は工場構内の倉庫のため、季節により作業環境は変化しますが、上下防寒着の支給をはじめとした防寒対策、熱中症対策を万全に行い、家族の方にも安心して頂ける作業環境を整えています。
その他、安全講習会、ドライバーコンテストを毎年実施し、安全意識の啓発にも取り組んでいます。
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Charm 03
食事補助/従業員割引購入制度
ほとんどの事業所に社員食堂が設置されており、社員であれば、どなたでも利用可能です。昼食代は会社が半額を負担。毎日の出費を抑えられるだけでなく、社員同士のコミュニケーションの場にもなっています。また、得意先企業から提供を受けた食品・飲料を特別価格で購入できる社内販売もあり、レンゴーグループならではのスケールメリットを感じられると好評です。
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Charm 04
頑張りを評価する表彰制度
全社員を対象に、10年・15年と長く勤めた永年勤続者には、労いと感謝の意を込めて表彰状と金一封を贈呈しています。また、当社では、1年間無事故・無違反で安全運行に努めたドライバーを対象に、年1回の表彰を行っています。受賞者には表彰状と金一封が授与され、3年・5年・7年……と一定期間連続で無事故・無違反を達成した方には、さらに報奨金が支給されます。
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Charm 05
ドライバーコンテストを開催
ドライバーに求められる高度な運転技能と輸送品質の向上を目的に、ドライバーコンテストを実施しています。各営業所で選抜された社員が、中型・大型・リフトの3部門で全国4ブロックに分かれて予選に挑み、各ブロックの上位2名が全国大会へ進みます。本大会では、実技(点検および運転)と筆記の両面で専門的な知識と技能を競い合います。全国1位に輝いた社員には報奨金と「プロフェッショナル」の称号が与えられ、模範となる優れた技術を全社へと継承していきます。社員一人ひとりがプロとしての責任と誇りを持ち、より高いレベルで安全と品質を追求できる機会です。
全国トラック協会主催のドライバーコンテスト全国大会に出場した社員も在籍しています。
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Charm 06
65歳定年制
定年は65歳です。将来設計にゆとりを持ち、長く働ける安心をお届けします。ベテランの知識と技術を大切に、65歳まで現役で社会に貢献できる企業です。健康管理や安全教育を徹底し、安心して働ける環境を整えています。希望者は時短勤務(パート雇用)への切り替えも可能で、無理なく続けられる働き方をご用意できます。
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Charm 07
ライフイベントに寄り添う制度
子育てや介護などライフイベントに対応できる休暇制度を完備。半日休暇や時間単位休暇、保存休暇を活用し、家庭と仕事のバランスを保ちながらライフスタイルに合わせた働き方を実現。仕事と生活の調和を図りながら、安心してキャリアを築ける職場です。
